MAD Lions va débuter ce soir sa phase de groupes dans ce LEC Winter Split et va affronter Astralis lors du premier tour. Avant de retrouver le chemin de la compétition, l'entraineur en chef Mac a répondu à quelques questions de nos confrères du site The Loadout, l'occasion de parler de l'évolution de l'équipe, des joueurs de la line-up, et des objectifs sur le long terme.

Comment se sont passées ces premières semaines ?

Intense, c'est vraiment étrange parce qu'on n'a pas l'impression que ça fait trois semaines, on a l'impression que ça fait une éternité qu'on est en compétition. Normalement, à ce stade, nous serions à moins de la moitié de la saison régulière, et maintenant, nous sommes en train de nous dire : "vous avez joué neuf matchs, vous avez affronté tout le monde dans ce split, vous êtes en Bo3 ! Ça arrive si vite. C'est seulement 50% de matchs en plus, mais c'est 50% de jours de compétition en plus.

Vous êtes littéralement en train de courir dans ce LEC à ce stade, ce qui, je suppose, est l'objectif avec la configuration en trois parties. Comment trouvez-vous les ajustements à ce format ?

Du point de vue de l'équipe interne, c'est un grand défi de s'assurer que nous suivons le rythme, que nous nous adaptons, que nous travaillons sur nous-mêmes et que nous prenons le temps - nous avons beaucoup moins de temps cette année. Nous devons augmenter notre programme de scrim afin de compenser le jour supplémentaire d'entraînement perdu, ce qui signifie que nous avons moins de temps pour tout le reste. Nous avons donc moins de temps pour regarder les VOD, moins de temps pour revoir les choses, moins de temps pour les entretiens individuels avec les joueurs, moins de temps pour aller au gymnase - toutes les choses que nous faisons et qui sont vraiment importantes pour nous.

D'un autre côté, c'est un format génial pour donner de l'importance aux games et pour nous mettre à l'épreuve plus tôt. Dans le dernier format, nous ne jouions pas à un Bo5 avant, quoi, six semaines ? C'est une longue période. Et maintenant, je vais voir comment est Kim 'Chasy' Dong-hyeon dans un Bo3.

Nous n'avons pas été dans une position particulièrement stressante. Mais je peux voir à quoi ressemblent nos joueurs lorsqu'ils se battent pour la première place. Ou dans un autre scénario, je pourrais voir à quoi ressemblent nos joueurs lorsqu'ils sont sous la pression de manquer le top 8. Ce sont des informations très précieuses, donc tester les joueurs plus tôt est un gros avantage pour moi.

Et la deuxième place pour le MSI ajoute à ces enjeux, aussi. Lorsque cette annonce a été faite, cela a-t-il changé votre façon de vous préparer pour le partage ?

Cela a définitivement changé mon état d'esprit. Les entraîneurs et l'organisation auront presque toujours un état d'esprit légèrement différent de celui des joueurs. En tant que joueur, vous voulez gagner, et vous voulez gagner maintenant. En tant qu'entraîneur, vous avez tendance à essayer d'avoir un regard plus aiguisé sur, par exemple, "quelles sont nos chances de gagner dans les deux prochaines années ? Où en sommes-nous dans le processus en ce moment ? Comment le modèle fonctionne-t-il ? Que devons-nous adapter l'année prochaine ? Quels éléments avons-nous en place ? Et de quoi avons-nous besoin pour avoir plus de chances de réussir à l'avenir ? J'ai donc une perspective à plus long terme.

Notre approche au sein de l'équipe - le récit que nous nous faisons de nous-mêmes - est que nous voulons être les meilleurs. Et je ne me soucie pas de savoir quand cela arrivera, je ne me soucie pas de mettre un calendrier dessus, je ne me soucie pas de mettre des résultats dessus et de dire "nous devons battre cette équipe, nous devons battre cette équipe". Ce qui m'intéresse, ce sont les actions que nous entreprenons pour nous améliorer chaque jour : "Comment avoir le meilleur environnement d'entraînement ? Comment pouvons-nous avoir la meilleure culture ? Comment pouvons-nous avoir les discussions les plus saines ? Comment pouvons-nous avoir la meilleure préparation pour le repêchage ? Comment pouvons-nous avoir le meilleur scouting pour les niveaux 1 ? Il s'agit simplement de s'assurer que les processus sont tous bons.

Pour en revenir au MSI, c'est excitant de penser que vous pouvez verrouiller une place au Winter Split. C'est quelque chose dont nous avons parlé à Riot lorsqu'il a envisagé de passer à deux slots. Nous savions donc que c'était une possibilité. C'est cool de penser que, si nous verrouillons une place, c'est quelque chose que ma famille et mes amis peuvent planifier. Ma famille et mes amis me demandent souvent : "Oh, quand vas-tu rentrer ? Oh, quand est ton tournoi ? Oh, quand est-ce que je peux te rendre visite ?" et je réponds : "Je ne sais pas, mec !".

C'est vraiment bien que la Ligue revienne enfin à la maison [à Londres] ! Vous venez d'évoquer ce que cela représente personnellement pour vous de pouvoir jouer une LAN à domicile, mais qu'est-ce que cela représente professionnellement ?

En fait, la plupart des succès de ma carrière ont eu lieu lors des étapes du COVID. J'étais sur une grande scène en 2019 lorsque nous avons fait les Worlds avec Splyce, et c'était incroyable parce que toute la foule à Madrid était en folie. Il venait également d'être divulgué que nous changions pour MAD Lions également, il y avait donc une hype espagnole supplémentaire autour de nous, ce qui était incroyable.

Mais je n'étais pas à la place du conducteur. Je n'étais pas l'entraîneur principal, à l'époque, je ne faisais que suivre le mouvement. Aussi, lorsque nous avons participé aux Championnats du monde en 2020 et 2021, il n'y avait pas foule. Et puis nous n'avons pas atteint la scène de New York aux Worlds de 2022, je n'ai donc pas eu l'occasion d'être sur cette énorme scène. Le public au Mexique était fou, mais c'était un petit public. Je n'ai pas senti la terre trembler à cause des vibrations de la foule depuis 2019. Et c'est quelque chose que, professionnellement, je veux désespérément expérimenter. Donc, être capable d'avoir cela à Londres, qui est à environ une heure de là où je vis, où tous mes amis et ma famille peuvent venir et être là pour me soutenir serait la cerise sur le gâteau.

Si vous obtenez votre place, y a-t-il certains aspects de la culture britannique que vous voudriez que les garçons connaissent pendant le MSI ?

C'est une bonne question... Honnêtement, le rôti du dimanche serait une bonne idée.

Un endroit où j'aimerais vraiment les emmener est Anfield, pour voir jouer Liverpool. Parce que Liverpool a quelque chose qui m'inspire vraiment en tant que club, c'est cette histoire incroyable de solidarité - "You'll Never Walk Alone" - et l'atmosphère et la façon dont les gens se rassemblent autour de Liverpool en tant que club. C'est quelque chose que je veux vraiment montrer aux joueurs, et c'est quelque chose que je veux vraiment viser en tant qu'entraîneur des MAD Lions.

[Mac désigne le mur derrière lui, orné de photos de l'équipe au fil des ans, y compris celles de l'époque où MAD opérait sous le nom de Splyce.] Vous pouvez voir derrière moi ici qu'il y a ces photos de toutes les équipes que nous avons eues. Lorsque des joueurs rejoignent MAD, je les amène dans cette pièce et je leur dis : "C'est votre héritage, c'est votre ascendance, vous faites partie de quelque chose de plus grand". Et c'est quelque chose que beaucoup d'équipes qui réussissent dans les sports conventionnels ont réussi à créer - ce sentiment d'appartenance, de création d'un foyer ou d'une histoire "nous" que j'aimerais vraiment pouvoir créer dans l'esport, parce que personne ne l'a encore fait, à part peut-être G2.


Coach Mac & Pad, MAD Lions, LEC Winter Split 2023 @RiotGames

En ce qui concerne la culture et le processus consistant à l'inculquer dans un contexte esport, j'imagine que c'est difficile car l'esport évolue très vite par rapport aux sports traditionnels. MAD a connu d'énormes changements cette saison, tant dans la Faille qu'en dehors. Où vous situez-vous dans ce processus et comment ces changements affectent-ils votre approche ?

Cette année a été une année vraiment étrange en termes d'intersaison. Les choses étaient un peu folles pendant l'intersaison - elles le sont toujours. Mais les choses ne se sont vraiment pas passées comme nous l'avions prévu. à la fin de l'année dernière, nous avons pris un peu de recul et nous nous sommes dit : "Cette équipe est très bien. C'est une bonne équipe, nous avons fait les Worlds, nous nous sommes amusés ensemble cette année, mais nous avions plus de potentiel. Nous aurions pu faire un bien meilleur parcours aux Worlds, mais ce fut finalement une expérience décevante. Nous aurions espéré au moins atteindre la phase de groupe des championnats du monde, nous avons donc été déçus de nous-mêmes à cet égard.

Mais considérant plus que le résultat immédiat, nous avons senti que nous voulions prendre du recul et en fait prendre une bouffée d'air frais et tourner une nouvelle page presque de la même manière que nous l'avons fait avec Splyce entre 2019 et 2020. Maintenant, je peux comprendre pourquoi les gens diront : " vous avez signé quatre rookies en 2020, en 2023 vous avez signé un tas de vétérans ". Mais faire entrer Zdravets 'Hylissang' Galabov dans l'équipe, faire revenir Matyáš 'Carzzy' Orsag dans l'équipe, et ajouter Chasy à la toplane... C'est le nouveau visage de MAD sur le long terme, c'est comme ça que nous l'avons vu.

Nous voulons que Carzzy et Hylissang soient des joueurs qui construisent la culture de MAD sur le long terme. Ce sont des joueurs qui, selon nous, correspondent parfaitement à nos valeurs, à notre culture et au type d'atmosphère que nous voulons créer. Et donc ce sont des joueurs qui, pour moi, sont des pièces à long terme pour nous pour le prochain chapitre de l'histoire de MAD. Et Chasy est absolument pareil. Aurions-nous pu garder Irfan 'Armut' Tükek et former une grande équipe ? Oui, bien sûr. Armut est un grand joueur, et j'adore travailler avec lui. Il est incroyable. C'est un excellent coéquipier. Je n'ai que de bonnes choses à dire sur Armut.

Mais nous avons estimé qu'avec un joueur comme Chasy, notre équipe avait un potentiel incroyablement élevé sur le long terme. La résolution que nous avons prise à la fin de l'année 2022 était la suivante : "Ok, commençons à viser la compétitivité internationale, formons une équipe où nous pouvons avoir la culture que nous voulons. Et nous pouvons avoir le niveau que nous voulons, où l'objectif n'est pas seulement d'être bon en Europe - l'objectif est d'être le meilleur, point final. Et cette version de la line-up MAD est la première étape de ce processus.

Si je la compare à 2020, c'est parce qu'il s'agissait d'un processus similaire pour nous, dans la mesure où nous avions l'impression que Splyce, jusqu'alors, se contentait de se qualifier pour les championnats du monde et de faire bonne figure en Europe. Et 2020 a été la première fois que nous nous sommes dit : " ok, en fait, commençons à vouloir être les meilleurs d'Europe. Commençons à vouloir être le numéro un, point final". Et la mentalité avec laquelle nous avons abordé l'année 2020 était la suivante : " ok, engageons des rookies qui, selon nous, ont le potentiel d'être meilleurs que leurs adversaires G2 dans un an ou deux, et voyons où nous allons à partir de là ". Je pense donc qu'ils sont similaires dans ce sens.

En creusant un peu plus dans ce qui constitue la culture de MAD, quelle est la vision à long terme de MAD ? Et à part l'arrivée de joueurs comme Chasy, Carzzy et Hyli, comment travaillez-vous pour la concrétiser ?

En ce qui concerne les valeurs générales dont nous pouvons parler, le fait de s'amuser est très important - c'est la première chose que nous pensons être très importante. J'ai beaucoup de souvenirs de mon passage chez Splyce, où j'étais très stressée et où l'atmosphère de l'équipe était très tendue, et je regardais G2 de l'autre côté de la scène et je les voyais rire et s'amuser. C'est ce qui m'a le plus marqué : les équipes sont plus performantes lorsqu'elles s'amusent.

Je pense avoir déjà mentionné le sentiment d'appartenance que je veux créer - c'est aussi un élément important pour moi.

Et enfin, il y a une belle citation, que Patrick "Pad" Suckow-Breum m'a fait découvrir, qui a inspiré beaucoup d'entre nous chez MAD : Rêvez en grand, agissez en conséquence. Nous voulons avoir l'ambition d'être les meilleurs. Et nous voulons décomposer cette ambition en autant d'étapes plausibles, facilement réalisables, qui nécessitent de la discipline, du travail et une bonne mentalité, et simplement réaliser ces étapes chaque jour et s'améliorer chaque jour. L'objectif à long terme est d'être la meilleur équipe du monde.

L'exécution de cet objectif chaque jour, comme je vous l'ai dit plus tôt, est la suivante : "Comment pouvons-nous avoir de meilleurs entraînements ? Comment faire pour avoir de meilleurs drafts dans les scrims ? Comment pouvons-nous avoir les meilleurs processus possibles pour littéralement tout et venir au travail ?". Et faire en sorte que chaque semaine soit comme, "ok, on a fait ça ? C'est super. Quelle est la prochaine étape ? Quelle est la prochaine chose qui peut être améliorée de 1 % ?

J'ai vraiment l'impression qu'une partie du plaisir et de la magie MAD Lions est de retour cette année. J'ai toujours associé MAD Lions à une ambiance très électrique, un peu comme un éclair dans une bouteille, avec cet élément à la fois contrôlé et chaotique. Avec des joueurs comme Carzzy et Hyli, on a vraiment l'impression que cette identité revient - je ne dis pas que vous n'aviez pas d'identité l'année dernière, mais ça ressemble vraiment à ce que nous avons peut-être vu avant 2022.

Absolument. J'aime dire que j'aime travailler avec des psychopathes. Nos joueurs de l'année dernière étaient tous adorables, et je n'ai que de bonnes choses à dire à leur sujet. Mais combien de personnes pourraient se comparer à Carzzy en matière de psychopathie ? Je plaisante - psychopathe est un mot un peu étrange à utiliser - mais j'aime travailler avec des joueurs qui n'ont pas peur et qui sont prêts à saisir les moments où ils peuvent littéralement sauver un match qui s'en va lentement à la ruine en se mettant en évidence en 1v3. Carzzy et Hylissang en sont des exemples.

Pour en revenir au LEC, nous avons eu quelques surprises lors de la saison régulière. C'est un peu l'angle du Brexit avec l'élimination d'Excel et de Fnatic, alors que BDS et SK ont fait un retour en force. Dans quelle mesure ce que nous avons vu sur scène correspond-il à ce que vous avez vu, que ce soit dans les scrims (même s'ils sont souvent considérés comme de fausses données) ou ailleurs ?

Je dirais que les scrims ont été très différents de la scène cette année. Je veux dire qu'ils le sont généralement, surtout en début d'année, et à l'approche du Summer, les choses ont tendance à s'équilibrer - les gens se ressaisissent. Beaucoup d'équipes font des trucs bizarres dans les scrims qui ne marchent pas sur scène, alors il faut quelques mois pour réaliser qu'à chaque fois que vous jouez contre l'équipe X, ils font du cheese à trois dans un bush bot sur chaque vague qu'ils peuvent. Et si vous n'y succombez pas, ils vont perdre le match. Mais ces choses ont tendance à fonctionner dans les scrims pendant beaucoup plus longtemps que sur scène. Il y a donc des choses comme ça.

Je dirais que SK a été... c'est drôle parce qu'en arrivant dans le split, je pensais que SK allait être une bonne équipe. Ils ont beaucoup de bons joueurs. Joel "Irrelevant" Miro Scharoll et Mark "Markoon" van Woensel ont été de bonnes recrues. Thomas "Exakick" Foucou a un potentiel énorme. Daniel "Sertuss" Gamani était déjà très performant l'année dernière. Et Mads "Doss" Schwartz, je ne le connaissais pas vraiment. Mais ensuite, dans les scrims et sur scène, nous étions un peu "eh" à propos de SK, parce que nous les avons joués la première semaine et ils ont en quelque sorte glissé et sont morts. Mais leur match sur scène a été vraiment solide, alors félicitations à eux.

Il y avait des tas de rumeurs sur Astralis comme étant des dieux du scrim, et puis ils ne l'étaient pas, ce qui est le récit classique des dieux du scrim. BDS a été la grande surprise pour moi. Adam 'Adam' Maanane a complètement explosé, et leur botlane a fait beaucoup mieux que ce à quoi je m'attendais. Et Theo 'Sheo' Borile a eu une très bonne transition vers le LEC.


Coach Mac & Pad, MAD Lions, LEC Winter Split 2023 @RiotGames

Vous étiez tous du mauvais côté du Darius d'Adam..

Ouais... J'ai complètement raté notre draft contre les BDS, c'était juste moi. Si vous écoutez notre vidéo voice comms, nous avons décidé de bannir Renekton au lieu de Darius et nous avons pensé que c'était peut-être bien... Ce n'était pas bien. Regardez la vidéo voice comms, je suis comme 'ouais, c'est le Darius' quand il le verrouille parce que nous en avions déjà discuté. Et puis ça coupe sur lui en train de nous couper la tête.

J'imagine que tout le monde s'est tourné vers lui en disant "Oh, allez !".

Yasin 'Nisqy' Dincer et Hyli avaient déjà joué dans une équipe avec lui. Ils m'ont regardé en disant : "Tu es sûr, mon frère ?".

Mais au moins, les joueurs tiennent l'entraîneur pour responsable...

Ouais, c'est la première chose que j'ai dit. Je suis sorti de scène après le match et j'ai dit, 'les gars, c'est juste ma faute, vous avez fait du bon travail. Il y a des choses que nous pouvons faire mieux. Vous avez eu de bons moments. C'est juste ma faute".

Avoir cette humilité, être capable d'accepter un échec et de passer à autre chose est un trait de caractère très important en tant qu'entraîneur, et je pense que c'est révélateur de cette culture MAD. Je parlais à Carzzy l'autre jour et il ne tarissait pas d'éloges sur vous et le coaching staff. Entendre que les joueurs veulent revenir et jouer pour vous doit être un sentiment très agréable.

C'est charmant. C'est agréable de l'entendre, et je pense que tout le monde fait un très bon travail en ce moment - les joueurs et le personnel - en fixant des normes élevées pour nous-mêmes, il y a donc beaucoup de mérite pour beaucoup de gars.

Dans notre match contre G2 ce week-end, nous avons fait un bot push cheese de niveau un - nous avons écrasé leur botlane au niveau un - et c'est juste parce que Nicolaj 'Achuu' Ellesgaard avait passé des heures à regarder tous leurs niveaux un et il a dit à la botlane exactement ce qu'il fallait faire. Il a fait une partie personnalisée avec eux avant, et leur a montré où aller et où se tenir, et ils ont assassiné la botlane de G2 au niveau 1.

Le draft de G2 n'a en quelque sorte pas fonctionné après cela, parce qu'ils pensaient obtenir la prio bot et ce n'était pas le cas, et ils ont dû s'adapter. Il y a donc beaucoup de choses qui se passent en coulisses et qui se passent très bien. Mais oui, le retour de Carzzy est très agréable. Nous avons toujours eu une relation très proche, c'est donc super agréable de l'avoir à nouveau.

En parlant de G2, je voudrais me plonger un peu plus dans la phase de groupe. Vous avez déjà parlé un peu d'Astralis et de BDS pendant la saison régulière, mais je voudrais connaître vos premières impressions sur vos adversaires en phase de groupe.

C'est un groupe très intéressant. Il y aura probablement beaucoup de matchs épicés dans ce groupe. BDS a ses picks bizarres que les autres équipes n'ont pas, et il a un style très spécifique. G2 a tendance à avoir des matchs assez excitants, et Astralis a été mauvais en termes de résultats, mais il a été très près de gagner beaucoup de matchs.

Et puis Astralis a évidemment eu sa performance de Finn 1v9 50-man barrel, je peux donc imaginer qu'il y aura des matchs assez épicés. Finn et 113 sont des joueurs explosifs, tout comme JeongHoon. Kobbe est un excellent AD Carry, constant sur le long terme, qui évolue en LEC depuis 2016. C'est sa huitième année en LEC, ce qui est en fait fou à penser, donc félicitations à lui. Donc oui, Astralis ne doit pas être sous-estimé.

J'ai vraiment l'impression qu'Astralis est malmené en raison de ses résultats historiques, alors que cette équipe semble être un peu un tigre endormi. Que pensez-vous de cela ?

Je veux dire que nous avons dû choisir entre Astralis et BDS [à affronter en premier]. C'était une décision très difficile à prendre. Je ne suis toujours pas sûr que nous ayons pris la bonne décision, mais nous verrons bien.

Dans votre match contre le G2, la draft a été très différent de ce que nous avons l'habitude de voir jusqu'à présent cette année. Comment s'est déroulée la préparation avant d'entamer une série de matchs au meilleur des deux manches contre une équipe où vous devez en quelque sorte jouer au docteur Strange et tenir compte de 14 millions de possibilités ?

Avec ce genre de scénarios, nous ne nous préoccupons pas trop des drafts, pour être honnête avec vous. Quand nous abordons une équipe, nous avons une structure globale de ce qui est important contre elle - " est-il important que nous ayons une priorité moyenne dans ce match ? " " est-il important que nous ayons un matchup gagnant dans la jungle dans ce match ? ". Et tant que nous restons dans cette structure, tout va bien. Les choix eux-mêmes sont moins importants que la façon dont ils permettent aux joueurs spécifiques de les jouer.

G2 a une formule assez cohérente avec laquelle ils ont gagné des matchs et qui lui ont permis de bien paraître. Notre objectif principal est donc de faire en sorte qu'il ne reproduise pas cette formule à l'infini, comme la plupart des équipes. Tous les joueurs ont des schémas inconscients ou des forces - des choses pour lesquelles ils sont vraiment, vraiment bons et qu'ils font régulièrement. Si vous leur enlevez ces béquilles, ils ont tendance à tomber. c'est donc un peu à ça que ressemble notre préparation en termes d'état d'esprit pour G2.

Pour le Bo1, on ne peut pas en tirer grand chose car c'était un match vraiment bizarre. Comme je l'ai dit, leur matchup botlane a été fortement perturbé au premier niveau, et c'était un matchup vraiment bizarre dans une draft vraiment bizarre. Mais Carzzy et Hyli ont fait un travail vraiment fou récemment. Il y a encore beaucoup à améliorer en termes de laning. Mais dans l'ensemble,la façon dont ils contrôlent la carte, la façon dont ils se déplacent pour l'équipe, la façon dont ils s'impliquent dans le jeu, la façon dont ils se battent en équipe, ils ont tous les deux été excellents à cet égard.

Pour ce qui est de Nisqy, j'ai l'impression que c'est la meilleure version de lui que j'ai vue depuis longtemps, voire jamais. Bien sûr, il était MVP à l'été 2022, mais j'ai l'impression qu'il continue à grandir et à évoluer. En tant que coach, j'imagine que c'est exactement ce que vous voulez voir ?

C'est la grande histoire de ce gars. Il a toujours été un joueur qui avait ses points forts et ses points faibles. Et il a été assez spécialisé en tant que joueur. En sortant de l'année dernière, il a en quelque sorte décidé qu'il allait briser le moule sur ce point et changer le récit, et il a mis beaucoup de travail pour s'assurer qu'il pouvait élargir son pool de champions, devenir un meilleur laner, devenir un meilleur carry en milieu et fin de partie, devenir une menace plus régulière, être capable de jouer plusieurs styles de jeu entre faible niveau de  risque, haute régularité et explosivité, haute récompense. Ce sont les deux styles qu'il essaie maintenant d'alterner régulièrement plutôt que de s'engager dans un seul. Et cela se voit très bien.

Il a beaucoup travaillé, même pendant l'intersaison. Nous avons eu une discussion pendant l'intersaison et il m'a dit : " Si je reste chez MAD, alors je vais être capable de jouer ceci, cela et cela à la fin de l'intersaison, c'est sûr - le premier jour des scrims, je serai prêt ", ce qui était incroyable. C'est tout à son honneur. Mais c'est aussi un grand mérite pour Zef, qui a fait un travail incroyable avec lui jusqu'à présent en l'aidant à trouver tous les petits schémas et les petites astuces, et en adaptant son état d'esprit pour qu'il soit un joueur plus régulier, comme un joueur de grande ressource quand il le faut et des choses comme ça. Nisqy fait Donc un très bon travail en étant capable de jouer en ressources élevées et en ressources faibles en ce moment.

Quant à Elyoya, aux Worlds, il était plus porté sur le carry avec des trucs comme Bel'Veth, et maintenant il est revenu à des junglers plus solidaires. Vous venez de mentionner à quel point il maîtrise bien Sejuani en ce moment, pensez-vous que c'est dans ces champions que se trouvent ses meilleures qualités ?

Il est plutôt bon dans les deux styles. J'ai l'impression qu'il a un interrupteur dans la tête qu'il actionne pour dire : " Je tue le jungler ennemi " ou " Je tue tous ses laners ". Et il est très bon pour passer d'un mode à l'autre. Il a fait un excellent travail d'adaptation à la méta jungle. Au début, il lui a fallu un certain temps pour sortir de l'état d'esprit " je vais écraser le jungler ennemi ". Mais il s'en est très bien sorti. Donc tout le mérite lui revient.

Et enfin, Chasy. Vous disiez tout à l'heure qu'il avait un potentiel exceptionnellement élevé et qu'il allait être une pièce maîtresse sur le long terme. Qu'est-ce que vous avez vu chez Chasy qui vous a fait dire : "Oui, j'ai besoin de ce gars dans mon équipe" ? Et comment s'est-il débrouillé jusqu'à présent avec son anglais et tout le reste ?

La première qualité de Chasy quand nous l'avons regardé est qu'il est exceptionnellement intelligent. Il apprend très, très vite, et en le regardant, il a fait des choses que je ne vois normalement pas les débutants faire avant que quelqu'un du LEC ne leur apprenne à le faire, ou qu'ils se fassent gifler par un toplaner ennemi en train de le faire. Son wave control, son timing pour les wards, ses ouvertures de map, quand il choisit de passer par le milieu, toutes ces choses étaient naturellement à un très haut niveau, juste parce qu'il était très intelligent en jouant en ERL. C'était donc un élément important.

L'autre chose est que j'ai écouté beaucoup de ses communications lorsqu'il était chez X7... personne ne lui dit de le faire. Il ne parle pas de trucs comme ce qu'il fait avec ses solos laners. Il jouait avec Kang 'Tempt' Myung-gu à l'époque, et la façon dont ils se déplaçaient était vraiment coordonnée. Si vous regardiez les vidéos sans communication, vous seriez sûrs qu'ils se parlaient entre eux. Mais ce n'était pas le cas, ils étaient juste vraiment synchronisés les uns avec les autres. Et c'est quelque chose qu'il a apporté à MAD également - il est vraiment bon pour être en phase avec l'équipe.

Même si, au départ, sa compréhension de l'anglais n'était pas bonne, il apprend incroyablement vite et il s'améliore très rapidement. J'ai déjà été très impressionné par son anglais, et il s'y consacre vraiment. Après le bootcamp, il a eu une très bonne expérience avec l'équipe, et tous les joueurs ont fait un excellent travail pour s'assurer qu'il est inclus, qu'il comprend tout, et qu'il fait partie de l'équipe - il s'amuse, il se sent chez lui.

Dès qu'on lui a montré ça et qu'il a réalisé que ses coéquipiers étaient vraiment adorables, il est venu me voir et m'a dit : "Je veux prendre plus de leçons d'anglais, deux leçons d'anglais par semaine pendant l'intersaison. Après le bootcamp, il a commencé à travailler l'anglais en permanence. Pendant toute la durée du bootcamp, je ne l'ai pas vu faire autre chose que regarder du League of Legends ou des vidéos d'apprentissage de l'anglais. son anglais s'est Donc beaucoup, beaucoup, beaucoup amélioré.

Il s'adapte très bien. À long terme, il y aura bien sûr des difficultés, comme le mal du pays et le manque de nourriture coréenne. Cela peut aussi être très éprouvant de parler une langue étrangère toute la journée, tous les jours, et de ne pas parler sa langue maternelle - je comprends cela. Il y aura donc certainement des défis à relever, mais pour l'instant, il fait un travail exceptionnel pour un rokie à des millions de kilomètres de chez lui.

Ma dernière question est donc de savoir dans quelle mesure vous pensez que cela a un impact sur les équipes ? Dans quelle mesure la culture, les exercices de consolidation d'équipe et tout le reste affectent-ils réellement ce que nous voyons sur scène ?

Vous avez mentionné la magie MAD plus tôt - c'est ça la magie. Ce n'est pas le projet, ni la compréhension du jeu, ni aucun autre élément. Ce sont les petits 1% de différence que nous faisons pour que les joueurs se sentent à leur place ici. Des joueurs qui se font confiance. Les joueurs sont heureux. Des joueurs qui s'amusent.

J'ai été très fier de la façon dont tous les joueurs ont relevé le défi d'intégrer Chasy dans l'équipe, car c'est difficile - c'est vraiment difficile. Vous avez une culture complètement différente, des attentes complètement différentes de ce qui est normal, comment parler quand vous communiquez, juste des compréhensions complètement différentes du jeu.

cela a donc été incroyable, et que cela crée une histoire de "nous". Cela crée le modèle de ce que nous sommes en tant qu'équipe, le type de personnes que nous sommes, et comment nous tirons le meilleur de chacun. Pour moi, c'est la "magie MAD". Et c'est ce qu'est le leadership. Nous faisons un bilan mensuel du leadership avec la plupart de nos joueurs, et nous essayons de faire d'eux de meilleurs leaders. Je leur répète sans cesse que le leadership ne consiste pas à dire aux gens ce qu'ils doivent faire, ni à être une figure autoritaire - pas pour moi, en tout cas. Je ne suis pas du tout comme ça. Pour moi, le leadership, c'est rendre ses coéquipiers meilleurs.

Tout ce que vous faites pour améliorer vos coéquipiers - 1% de mieux - c'est ça le leadership. Et si vous pouvez venir au travail et faire cela chaque jour, alors vous serez une putain de bonne équipe à la fin de l'année.


Mac et Carzzy, MAD Lions, LEC Winter Split 2023 @RiotGames

Source interview theloadout